Förderprojekt HUMAINE.
Das BMFTR-geförderte Kompetenzzentrum HUMAINE – Transfer-Hub der Metropole Ruhr für die humanzentrierte Arbeit mit KI – entwickelt Methoden zur Integration von Künstlicher Intelligenz (KI) in Arbeitsprozesse, die der Verbesserung von Arbeits- und Lebensbedingungen dienen.
Der Schwerpunkt liegt auf innovativen Methoden an der Schnittstelle zwischen KI-Entwicklung und KI-Nutzung. Die Analyse und die Validierung erfolgen an praktischen Pilotanwendungen in der Gesundheitswirtschaft und dem industriellen Mittelstand. Es werden Synergien zwischen den Bereichen genutzt und sukzessive Multiplikatoren für Anwendungen in weiteren Branchen eingebunden. Die Lösungsansätze werden über den ursprünglichen Kontext hinaus für regional ansässige Unternehmen über das Kompetenzzentrum HUMAINE zur Verfügung gestellt. Schwerpunkte liegen in der Verlässlichkeit der KI, der Nutzerfreundlichkeit, der Unterstützung für die Beschäftigten unter konsequenter Nutzung der Leistungspotenziale des Menschen im Arbeitsprozess bis hin zur Entwicklung neuer Geschäftsmodelle, um Wachstum zu erzielen. Ein wichtiger Punkt ist dabei die soziale Akzeptanz von KI und die Auseinandersetzung mit ihren Potenzialen für bessere Arbeitsbedingungen, um zu vermeiden, dass KI rein der Rationalisierung dient.

HUMAINE Projektkonsortium.
Ergebnisse aus HUMAINE.
HUMAINE entwickelt eine pilotierte Toolbox für die menschenzentrierte Gestaltung von Arbeit durch und mit KI, die die Dimensionen Mensch, Technik und Organisation zusammenführt. Die Pilotierung ergibt sich aus wissenschaftlicher Konzeption und praktischer Erprobung im Rahmen von sieben Pilotanwendungen. Die entwickelten Methoden werden validiert und wissenschaftlich aufbereitet und über das Kompetenzzentrum HUMAINE einer breiten Fachöffentlichkeit zugänglich.
Mit innovativen Methoden an der Schnittstelle zwischen KI-Entwicklung und KI-Nutzung und der Validierung an praktischen Pilotanwendungen in der Gesundheitswirtschaft und dem industriellen Mittelstand zeigen wir Wege zur Transformation der Arbeitswelt auf. Durch neue Formen der Arbeitsorganisation schaffen wir die Voraussetzungen, dass zukunftsweisende Technologie durch konsequente Einbeziehung des Menschen verlässlich wird und dadurch ihr Potenzial entfalten kann. Dies sind die Voraussetzungen für Wirtschaftlichkeit und Akzeptanz.
Durch insgesamt mehr als 160 wissenschaftliche Publikationen in den regulären Projektjahren, dem Mitwirken an vier Special Issues und intensive Transferaktivitäten im wissenschaftlichen Kontext wurden die Erkenntnisse und Ergebnisse aus HUMAINE nach bestem Vermögen in die wissenschaftliche Community transferiert. Die öffentlich zugänglichen Veröffentlichungen können Sie unserer Publikationsdatenbank entnehmen.
Nachfolgeprojekte.
































